drStas 24
Заблокирован
Сообщений: 26
Форумянин с 02.02.16
Работаю в городе Ростов-на-Дону
|
Всем привет!
Есть мысль устанавливать кофейники в офисы, где работает большое количество сотрудников. Руководителю, естественно, не будет интересно зарабатывать на аренде места в его офисе.
Чем мотивировать? Что может быть ценно для руководителя?
Я поговорил с другом, у него довольно крупная фирма. Он назвал 2 пункта 1. Лояльность сотрудников. Сотрудники видят заботу о них. Сотрудники могут похвастаться в компании друзей, что у них в офисе есть кофе автомат и тд 2. Производительность труда. От кофе типа бодряки и сотрудники более активные и работоспособные :)
Что можно еще добавить в маркетинг-кит?
|
|
Опубликовано: 15.02.16 17:24 |
Рейтинг записи: 0
|
|
|
|
|
Milma 79
Заблокирован
Сообщений: 1213
Форумянин с 27.07.09
Работаю в городе Москва
|
Сотрудники не будут тратить время на походы в ближайшие кафе/столовки, - меньше будет послеобеденных опозданий, утренних опозданий (дома не успел попить/поесть утром - можно попить кофе в офисе) и не будут бегать в рабочее время в ближайший ларек (или что там) за кофе на перекурах.
|
|
Опубликовано: 16.02.16 10:47 |
Рейтинг записи: 0
|
|
|
|
timda
Заблокирован
Сообщений: 139
Форумянин с 18.12.07
Работаю в городе Дубна
|
1. почему руководителю не интересно? люди разные. я знаю некоторые за 500 рублей удавятся, а тут 2-3 и более :) 2. если мотивационные признаки в плане производительности не оправдают себя? а я уверен, что не оправдают - что тогда делать? то есь с ранних этапов карьерного роста мы приучаем себя к повадкам типового российского чиновника "ну парни, так получилось"
|
|
Опубликовано: 16.02.16 10:58 |
Рейтинг записи: 0
|
|
|
|
drStas 24
Заблокирован
Сообщений: 26
Форумянин с 02.02.16
Работаю в городе Ростов-на-Дону
|
timda | 1. почему руководителю не интересно? люди разные. я знаю некоторые за 500 рублей удавятся, а тут 2-3 и более :) 2. если мотивационные признаки в плане производительности не оправдают себя? а я уверен, что не оправдают - что тогда делать? то есь с ранних этапов карьерного роста мы приучаем себя к повадкам типового российского чиновника "ну парни, так получилось" 
|
|
Да почему «так получилось»? Вот мы составляем список вариантов.
|
|
Опубликовано: 16.02.16 12:58 |
Рейтинг записи: 0
|
|
|
|